今年以來，臺北投資公司黨委以進一步提升服務型黨組織效能為著力點，以崗位建功四項行動為切入點，不斷創新服務載體，注重典型引領，強化制度執行，推動全體黨員以昂揚的精氣神服務于企業的轉型發展。

推進“一點一崗”創建。做好集團公司2017年黨組織示范點和黨員標兵示范崗申報工作，在公司內部設立5個示范點和15個示范崗。圍繞選樹的黨組織示范點和黨員標兵示范崗，認真對照創建標準，加大創建力度，確保成功創建。

推進黨建品牌創新。抓好基層黨建創新項目，將“支委包片黨員聯戶”共創、勞模創新工作室、組織橫向聯動一體化、黨小組與生產班組聯建等黨建特色項目不斷推向縱深，放大亮點和成效。在面上推廣海州灣公司的“支委包片黨員聯戶”共創模式。結合新形勢、新要求，聯系自身實際，鼓勵各單位擬定特色創建方案，打造黨建品牌特色。開展慶“七一”系列活動，“八個一”迎“七一”，獻禮黨的生日。

推進黨團員志愿服務。進一步建立健全黨員、團員志愿者隊伍，利用黨員集中活動日，組織黨員、團員開展義務奉獻活動，確保志愿服務正常化、常態化，長流水、不斷線。

推進黨內立功競賽。聚焦產業轉型實際，突出提質增效核心，圍繞行業特點、生產重點、項目要點，在公司全體黨員中廣泛開展“黨員創新先鋒崗、黨員創業幫扶崗、黨員創優示范崗”先鋒創建活動。將競賽落實到班組、落實到崗位，創新競賽方式、內容和載體，擴大黨員參與面，努力營造“比學趕幫超”良好氛圍。

（北 宣）